入职没有体检报告的风险
入职时没有体检报告的风险可能会给员工和公司带来诸多问题。虽然有些公司在招聘过程中会强调需要提供体检报告，但仍然有很多公司放弃了这个要求。失去双方信任如果员工入职前没有提交体检报告，那么公司就无从评估该员工是否适合工作。随着时间的推移，如果产生了工作纠纷，公司可能会怀疑该员工一开始就没有向公司透露所有信息，而员工也可能怀疑公司对自己并不真诚。潜在健康问题在人们生命中的某个阶段，我们都可能会隐含着某些潜在的健康问题。如果员工在入职前没有进行体检，有可能会带着健康风险进入工作状态，...