事业单位被领导劝退
事业单位一向被认为是公正、稳定的就业选择，但是近年来，不少员工却因为领导的劝退而不得不离开心仪岗位。究竟是什么原因导致这一现象的出现？人事变动引发漩涡对于一个组织而言，人事调整是一件非常平常的事情。但是，如果变动过多过频繁，就会让员工们感到恐慌。在部分事业单位中，领导频繁更换、调换员工，甚至还会连环退换岗位，让员工无法适应新的工作环境，进而影响了业绩和积极性。个人得罪领导成职场绊脚石职场不同于日常生活，不同的行为、言语都可能对自己的职业生涯产生意想不到的影响。一些事业单位的领...