3甲医院入职体检贵

3甲医院入职体检贵？不是只是“贵”，而是真的很“贵”！估计入职员工看到一份体检单就能掉一地口水，那么到底是为什么呢？

医疗器械成本高

体检所使用的医疗器械价格显然比普通医疗机构的要高出许多，需要使用的各种医疗器械、设备已经非常昂贵，这些设备的维护与更新还要耗费更多的资本。

医生和技术人员缺乏资源

在一个正常医院，大部分医生科主任会安排自己的医护团队来进行体检，而在3甲医院，每个体检项目都要由对应专业的医生和技术人员完成。然而，这样的资源是有限的，因此医院必须支付高薪聘请营养学家、心理医生、药剂师等非常规岗位人员。

顾客群体不同

3甲医院和普通医院最大的区别在于他们服务的人群完全不同。这些人往往具有不同的健康需求，需要更高端的服务。因此，医院必须引进更多的医生、翻译、护士和其他专业人员，以满足特殊服务的需求，也必须付更多的薪资来确保所有人都拥有最好的服务。

高昂的注册费和管理运营成本

除了医疗器械和人员成本，其他各方面的开支也不容小视。对于3甲医院来说，高额注册费、租金、维修费用、税收、供应商成本、硬件设施升级等服务挂账都是费用重要主因。比如医院空调系统之类的大型数据中心设备，所需投资就非常昂贵。

健康是无价的

在3甲医院体检贵的背后，显然也反映出健康的独特意义。由于顾客群体的健康意识提高，身体检查已成为一种不可或缺的需求。毕竟健康无价，花点钱找个靠谱的设备和专业人员检查下自己的身体情况不失为明智之举。

良好的服务环境也需要支出

作为一家3甲医院，考虑到好的顾客体验，医院在服务环境上也下足了功夫，如：先进的机器、温馨空间、豪华服务、一对一医疗保健等。这些都是有成本的。

结语

总的来说，3甲医院体检贵的事实由很多方面拼凑而成。不过，无论价格再高，天价的体检对于日益注重自己健康的朋友们来说，也是一份不可或缺的礼物。