医院之前诊断的青光眼,对以后公务员有没有影响

青光眼是一种比较常见的眼科疾病，会对人的视神经造成明显的影响。对于公务员这一职业来讲，眼睛的健康状况十分重要，因为工作中需要长时间面对电脑屏幕和文件资料。因此，医院之前诊断青光眼对公务员是否有影响呢？下面我们来一起探讨。

什么是青光眼

青光眼是一种以眼压增高和视神经损伤为特征的疾病，如果不及时治疗，会导致视力下降甚至失明。青光眼可以分为原发性和继发性两类，原发性青光眼是由于眼球内房水生成和排泄不平衡造成的，而继发性青光眼则是由其他眼病或全身性疾病引起的。

医院之前诊断青光眼会对公务员有怎样的影响

医院之前诊断出青光眼并不意味着不能成为公务员或者被开除。根据《关于印发《公务员录用违纪行为行政处分规定》的通知》（人社部令〔2014〕6号）文件规定，视力低于国家规定标准的考生，在篮球裁判、交通警察、边防执勤等极少数职业除外，均不得招录。如果已经成为公务员，发现了青光眼也不会对职位产生影响。只是需要定期检查视力和眼部健康状况，并按时服用医生开具的药物。

如何预防青光眼

对于公务员或者久坐办公室的人士来说，预防青光眼也很重要。以下是一些常见的预防措施。

定期检查眼部健康

即便没有明显的症状，也应该每年定期去医院检查一次眼部健康状况。这有利于及早发现青光眼等疾病并进行治疗。特别是40岁以上的人群，更应该注意此项预防措施。

保持充足睡眠

良好的睡眠可以帮助眼部恢复和保养。平均来说，一个成年人每晚需要睡7-9个小时才能获得充足的休息。

注意饮食健康

多吃蔬菜和水果，减少高油脂、高盐、高糖以及淀粉质食物的摄入。适当补充含有维生素A、C、E和铜、锌等元素的食品。

结论

虽然医院之前诊断出青光眼并不会对公务员招录或者职位产生影响，但是公务员们仍然需要注意眼部和视力的健康。通过采取正确的预防措施，可以有效降低青光眼的发病率。